Topwage.com‘un yaptığı araştırmaya göre ise bu çok da doğru bir açıklama değil. Yani MBA, Facebook da dahil bir çok teknoloji şirketinde işe girmek için önemli bir yetkinlik diyorlar.

Topwage.com, teknoloji şirketleri arasında popüler olan bir iş arama platformu ve bloglarında, yaptıkları araştırmayı yayınladılar. Topwage.com ekibi popüler teknoloji şirketlerinin iş ilanlarını kapsayan 50.000 ilanı ve teknoloji sektörü dışında yayınlanan 50.000 ilanı inceledi. Yani yaptıkları çıkarım 100.000 iş ilanı üzerinde yaptıkları araştırmaya dayanıyor ve bu ilanlar içerisinde tabi ki Silikon Vadisi’nin popüler şirketleri yer alıyor. (Facebook dahil)

Facebook’un iş ilanlarının çoğunda MBA’in tercih sebebi olduğunu şimdiden belirteyim. Belli ki Facebook işe alım ekibi Sandberg ile aynı fikirde değil. Öyle ki stajyer pozisyonu için MBA öğrencilerinin önceliği var.

Öyle ki Wall Street şirketleri ile yapılan karşılaştırmada Facebook MBA’ye çoğundan daha fazla önem veriyormuş. Aşağıdaki grafik de bu oranları kanıtlar nitelikte.

Facebook bu konuda tek başına değil tabi. Google, Amazon ve hatta girişimler bile MBA konusunda oldukça ısrarlı görünüyor. Bu konuda en çok ısrarcı şirket ise Amazon gibi görünüyor. 1000 adet iş ilanının neredeyse tamamında MBA önceliklendirmesi bulunuyor.

Yani görünüşe göre Sheryl Sandberg’in söyledikleri bir temenniden öteye gidecek bir şey değil henüz. Bu nedenle siz yine de varsa MBA fırsatını değerlendirin. Eğer işinizde kendinize gerçekten çok güveniyorsanız zaten sizin şirketlere gitmenize gerek kalmayacaktır.

Üniversite eğitimi sonrası Harvard MBA eğitimini de tamamlamış ve iş deneyimleri de edinerek hak ettiği konuma gelmiş bir teknoloji emekçisi. Tüm bu deneyimlerine karşın, şu anda teknoloji şirketlerinde çalışmak isteyenler için aslında MBA yani yüksek lisans eğitiminin çok büyük bir katkı sağladığını düşünmediğini belirtiyor.

Silicon Vadisi’nde Thiel Fellowship “bazı fikirler bekleyemez” diyerek sınıfta oturmak yerine fikirlerini hayata geçirmek isteyen kişilere yatırım yapan bir kuruluşun da olduğunu düşünecek olursak, gerçek anlamda eğitimin Silikon Vadisi’nde ilk sırada gelmediğini söyleyebiliriz. Asıl odaklanan nokta kesinlikle “yetenek“!

Quora’da Sheryl Sandberg’e sorulan “MBA eğitimini işe yarar buldu mu?” sorusuna Sandberg’in verdiği cevap oldukça önemli. Sandberg, aldığı eğitimin kendisine sağlam bir iş temeli verdiğini açıkça belirtiyor fakat hem kendisi hem de Facebook’ta lider konumda olan kişilerin eğitimi ikinci sırada tuttuğunu ekliyor. Facebook’ta özellikle kişilerin neler yaptıklarına ve neler yapabildiklerine baktıklarını belirtiyor.

Türkiye’de işe alım süreçlerinde yaşanan ilginçlikleri göz önüne aldığımız zaman, ilerleyen yıllarda ülkemizde de bu anlayışın daha yaygınlaşacağını umuyorum.

Pazartesi günü 234 milyon Facebook hissesinin daha üzerindeki kilit kalkarken Business Insider sosyal ağın yöneticilerinin sahip oldukları hisselerin değerlerini hesapladı.

Facebook’un halihazırda satılabilecek 692 milyon hissesi bulunuyordu ve dün itibariyle 234 milyon hisse de satışa çıkmaya hazır. 14 Kasım’da 777 milyon, 14 Aralık’ta 156 milyon ve 18 Mayıs 2013’te 47 milyon hissenin üzerindeki satış yasağı kalkacak.

6 hafta içinde şu anki mevcut hisse sayısının neredeyse iki katına denk gelen 1.2 milyar yeni hisse satışa hazır hale gelecek.

Bu hisselerin sahibi olan eski çalışanlar, mevcut çalışanlar ve ilk dönem yatırımcılar uzun süredir hisselerini ellerinde tutuyorlardı ve büyük ihtimalle önümüzdeki aylarda piyasada bol bol Facebook hissesi göreceğiz.

Peki Facebook üst düzey yöneticileri ne kadar hisse sahibi ve bu hisselerin değerleri:

• Sheryl Sandberg, COO: 34 milyon hisse, toplam değeri ise 790 milyon dolar
• David Ebersman, CFO: 4.2 milyon hisse, toplam değeri ise 97 milyon dolar
• Theodore Ullyot, Genel Danışman: 2.5 milyon hisse, toplam değeri ise 58 milyon dolar
• David Fischer, Pazarlama Başkan Yardımcısı: 1.1 milyon hisse, toplam değeri ise 26 milyon dolar
• Micheal Schroepfer, Mühendislik Başkan Yardımcısı: 3 milyona yakın hisse, toplam değeri ise 70 milyon dolar

Equilar adlı araştırma şirketinin açıkladığı son verilere göre Mayıs ayından bu yana borsadaki kötü gidişat nedeniyle Facebook çalışanları ortalama 2 milyon dolar kaybetti. Bu kaybın ardından geçtiğimiz Cuma çalışanların ortalama hisse değeri 2.5 milyon dolarda kaldı.

Belirtilen bu rakamlar Facebook yöneticilerini kapsamıyor. Zira şirket yöneticilerinin zararı çalışan ortalamasının çok üzerinde. Nitekim Facebook’un COO’su Sheryl Sandberg’in, halka arzdan bu yana kaybı 700 milyon doları bulmuş durumda. Şirketin CEO’su Mark Zuckerberg’in hisse değeri üzerinden kaybettiği rakam ise 10.5 milyar dolar. 

Mayıs ayında 38 dolardan işlem görmeye başlayan Facebook hisseleri, Ağustos ayında 17 dolar seviyesine kadar geriledi. Cuma günü itibarıyla haftayı 21 dolar seviyesinde kapatan Facebook hisseleri halen borsaya giriş rakamının çok altında bir değerde seyrediyor.

Facebook çalışanlarının büyük çoğunluğunun hisselerini halka arz hisse değerinin üstünde bir fiyattan satmak istediği biliniyor. Hisse fiyatlarının yükselmesi hayalinin, tüm şirketin motivasyonunu düşürdüğü Mark Zuckerberg tarafından da onaylandı. Bununla birlikte son günlerde açıklamalarıyla pozitif bir hava yaratmayı başaran Mark Zuckerberg’in önünde halen kritik bir dönem bulunuyor. Dalgalı düşüşüne devam eden Facebook hisselerinin önündeki en endişe verici senaryo, tıpkı Zynga ve Groupon gibi tamamen dibe vurma olasılığı gibi görünüyor.

Sandberg’ün Maliye Bakanı olma teklifi aldığı söylentileri arasında Washington’a dönme planı olup olmadığı ilk sorulardan biriydi. Görünüşe bakılırsa, Facebook en kilit isimlerinden biri olan Sandberg’e kendini sevdirmiş! Zuckerberg gibi Harvard’lı olan Sandberg, yaptığı işten müthiş keyif aldığını ve şu an hiçbir şekilde başka bir iş yapmayı planlamadığını söyleyerek, stabilite sinyalleri verdi.

“Halka arz sürecinde olanlardan dolayı çok üzgün ve şaşkınız” diyen Sandberg, suçu HTML5’e atan Zuckerberg’e göre daha sorumluluk sahibi bir portre çizdi. COO, hisse düşüşlerinin çalışanların morali üzerindeki etkisinin negatif olduğunu reddetmedi, ama tekrar elindeki işe çabukça dönen görev odaklı ekibini kutladı. Halka arz sürecinde ise suçlu biri olduğunu kabul etmedi.

Facebook’un, günah keçisi seçerek değil, para yapma politikaları ile yatırımcılara güven vermesini amaçlayan Sandberg, bu politikaları e-ticaret, şirketlere özel hitmetler, arama ve reklam başlıkları altında topladı.

Sandberg, e-ticarete örnek olarak, geçen hafta başlatılan ve sosyal ağdaki ilk gerçek e-ticaret hizmeti olan Facebook Gifts’i örnek gösterdi. Öte yandan, daha tatmin edici bir ticaret kapısı olan Want düğmesi spekülasyonlarına, Boorstin’in bastıra bastıra sormasına rağmen, cevap vermedi.

Şirketlere özel hizmetler konusunda da çok fazla detaya girmeyen Sandberg, bu konuda kendilerine gelen birçok talep olduğunu belirtti. Şimdilik iki başlık altında toplanması beklenen bu hizmetlerin birisi detaylı istatistik ve analiz, diğeri ise sayfaların halkla ilişkiler yönetimi. Bu bir çok “sosyal medyacı” olarak tabir edilen ve serbest çalışan profesyonelin ekmeğiyle oynayabilme potansiyeline sahip; ama eğer Facebook da dönüp bu hizmeti yerel profesyonellerden almayı seçerse, yeni bir iş platformu oluşturabilir.

Sandberg’ün heyecanlı olduğu bir konu ise arama oldu. COO, Facebook’un, birçok kullanıcı tarafından arama motoru olarak kullanıldığını ve sayıların hakikaten şaşırtıcı olduğunu söyledi. Arama devi Google’ı çok fazla konu dışı sonuç sunmakla suçlayarak, Facebook’un arkadaş çevresinden etkilenerek verdiği sosyal arama özelliklerini övdü. Arama ile Google’a rakip olan Facebook, bu hizmeti Microsoft Bing’den alıyor.

Ama Facebook ile Google’ı esas karşı karşıya getirecek konu reklamlar. Facebook’un kendi dışındaki sayfalarda reklam verilmesini sağlayacak bir reklam ağı kurma projesi biliniyor. Hatta, Microsoft’un son zamanlardaki tutarsız reklam politikasının arkasındaki eksik parça, daha önce de spekülasyonunu yaptığımız üzere ortağı Facebook’un bu girişimi olabilir.

GM’in çekilmesi ve sahte hesap tartışmaları yüzünden koşuya aksak başlayan Facebook’un şu haliyle bile reklamlarını pazarlamak için mega projelere ihtiyacı yok. Sandberg, geçen sene Facebook reklamları üzerine 60 adet araştırma yapıldığını ve bunların %70’inin 3 kat, %49’unun 5 kat yatırım geri dönüşü sağladığını söyledi. Hassas ve hedeflenmiş reklamlarda rakipsiz olduklarını söyleyen COO, örnek olarak 18-28 yaş arası kadınlara ulaşmada %90 kesinlik sağladıklarını ve rakiplerinin güvenilirliğinin %35 olduğunu belirtti. Yeni reklam hedefleme ürünlerinden biri olan ve gizlilik yaklaşımı sorgulanan Custom Audiences, bunu sadece sürekli müşterilerini hedeflemek için kullanan Fab.com’a normalin 10 katına kadar satışa dönüştürme oranı sağlamış.

Facebook, mobile geçişin en büyük sorunsalı olan ve Google’ın bile nasıl çözeceğini kıvıramadığı mobil reklamcılık konusunda iyi yol aldığını gösterdi. Sandberg, Mayıs ayında tanıtılan Promoted Post’ların, masaüstünde ve mobilde normal bir içeriğe oranla 8 kat daha fazla tıklandığını belirtti. Masaüstü kullanıcılarına oranla mobil kullanıcıların %20 daha fazla Facebook’a geri dönme yatkınlığı ile birleştiğinde, bir açıdan masaüstünden daha başarılı bir reklamcılık modeli mobile taşınmış oldu.

Facebook’un bu sağlam gövde gösterisinin hisselere nasıl yansıyacağını hep birlikte göreceğiz. Bir hisse elde tutma zorunluluğu Kasım ayında bitecek ve hemen öncesinde, 23 Ekim’de mali raporunu yayınlayacak olan şirketi hafif dalgalı günler bekliyor. Facebook’un yaptığı herhangi bir değişikliğin etkilerinin görülmesi için en az bir çeyrek beklenmesi gerektiği görüşünü savunan Barrett, Facebook hisseleri hakkında olumsuz görüş bildirmese, hala bir sosyal medya balonu olup olmadığını sorgulatacak yorumlar yaptı. Facebook’un yatırımcıları dinleyerek para yapmaya başlayacağı sinyallerini ciddiye alanlar için ise, şu anki düşük hisse fiyatları çok çekici olabilir.

Röportajı izlemek için CNBC sitesindeki bu iki videoya bakabilir ve kilit başlıkların metnine bu sayfadan ulaşabilirsiniz.

Sheryl Sandberg’in Facebook sayfasından paylaştığı fotoğrafta Mark Zuckerberg, Detlor ve Sandberg yer alıyor. Sandberg paylaştığı fotoğrafın altına, 101 yaşındaki dünyanın en yaşlı Facebook kullanıcısı Detlor’la tanışmaktan onur duyduğunu belirten bir teşekkür notu ekledi.

Sheryl Sandberg’in fotoğrafı paylaşmasının ardından 6.464 beğeni ve 761 paylaşım almış durumda. Yorumlarıyla ziyarete yoğun ilgi gösteren kullanıcılar, şakayla karışık, işi rekabete döküp Detlor’dan büyük olan akrabalarını Facebook’a üye yapma yarışına girişmiş bile.

101 yaşındaki Florence Detlor’ın profilindeki bilgiye göre, 1932 yılında Occidental College’den mezun olmuş. Şu anda Facebook’un bulunduğu California’daki Menlo Park’ta yaşayan Detlor, 3 yıl önce bu ay Facebook’a üye olmuş.

Facebook borsadaki sallantılı dönemine rağmen iletişime verdiği önemle gündeme gelerek çizgisini korumaya devam ediyor. Daha önce de bahsettiğimiz üzere Mark Zuckerberg, yeni kampüsünü özellikle yüzyüze iletişimin kolay sağlanması düşüncesiyle tasarlıyor.

The New York Post tarafından ortaya atılan söylentiye göre Mark Zuckerberg, video yayın servisi Hulu’nun CEO’su Jason Kilar’a Facebook’ta üst düzey bir rol vermek istiyor. Haberde Zuckerberg’in Jason Kilar’ı büyük medya organlarıyla iletişim içinde olan saygın bir yönetici olarak gördüğü belirtilse de Hulu’nun şimdiki CEO’sunun Facebook’ta hangi pozisyonda görev alacağı tam olarak bilinmiyor.

Kilar’ın geçmişi ve içinde bulunduğu görev nedeniyle Facebook’taki pozisyonu hakkında kesin bir tahmin bulunmuyor. Ancak Facebook’un Kilar’a ihtiyaç duyduğu alanın çevrimiçi video reklamcılığı olduğunu söyleyebiliriz. Bununla birlikte Facebook’un medya ve yayıncılık konusunda bir takım halihazırda mevcut. Zira şirketin daha geniş bir reklam ortaklığının bir parçası olarak VEVO’nun bir hissesini alma konusunda plak şirketleri ile görüşmeleri bulunuyor.

Hulu her ne kadar resmi ağızdan transfer söylentisini yalanlasa da Jason Kilar ile ilgili söylentiler sadece Facebook ile sınırlı değil. Kilar aynı zamanda, geçtiğimiz günlerde Yahoo’nun yeni CEO görevi için gösterilen adaylar arasındaydı.

Facebook’tan herhangi bir resmi açıklama gelmese de böyle bir transferin sosyal ağa önemli katkılar sağlayacağı kesin. Zira Facebook’un 2008 yılında Google’dan transfer ettiği Sheryl Sandberg, bugün Mark Zuckerberg’in sağ kolu durumunda. Sandberg’in gelişiyle birlikte Facebook’un reklam gelirlerinde yakaladığı başarı, Mark Zuckerberg’in medya, video ve yayıncılık alanında da olası bir operasyonun başına Jason Kilar gibi üst düzey bir ismi getirmek istemesini mantıklı kılıyor.

Yani aslında iki sosyal ağın da kendi içlerinde ne gibi yenilikler sundukları değil, rakiplerine karşı nasıl hamleler geliştirdikleri daha ilgi çekici hale gelmeye başladı. Google+’ın Circles özelliğini Facebook kendine adapte ettiğinde haberi Google+’tan bahsetmeden yazamadık ya da Google+ marka sayfalarını duyurduğunda Facebook’taki sayfalar ile karşılaştırma yapmasak olmazdı.

Bu magazinel durumu besleyen son gelişmelerden biri ise geçtiğimiz günlerde Mark Zuckerberg’in Google+ için yaptığı benzetme oldu. Facebook’un COO’su Sheryl Sandberg ile beraber özel bir TV kanalına röportaj veren Zuckerberg Google+’tan bahsederken “Facebook’un küçük bir versiyonu/kopyası” ifadesini kullandı.

Bu iki taraf arasındaki rekabette şimdiye kadar kullanılmış olan en açık ifadeydi.

Google+ ise Zuckerberg’in boş bir anına gelerek söylediğine inandığım yukarıdaki sözlerine son derece basit ve kısa bir şekilde cevap verdi. Bloomberg kanalına Google+’taki gelişmeler hakkında kısa bir röportaj veren Google+’ın ürün geliştirme başkan yardımcısı Bradley Horowitz, Zuckerberg’in “küçük bir versiyon” benzetmesine “Hafife alınmaktan çok memnunuz. Küçümsenmenin bu zamana kadar bize çok faydası dokundu” diye cevap verdi.