Sony, 31 Mart 2012 tarihinde sona eren yıllık mali raporunda 520 milyar yen (6.5 milyar dolar) zarar ettiğini açıklamıştı. Nisan ayı başında kurulan yeni Sony yönetimi bir bildiri yayınlayarak, planlarının şirketi yeniden canlandırmak ve yeni pazarlarda büyümek olduğunu duyurmuştu.

“Operasyonel etkinlik, maliyetlerin azaltılması ve karlı büyüme” amaçlayan şirketteki işten çıkarmaların büyük kısmı Tokyo’ya taşınacak olan İsveç’teki genel merkez personelini de etkileyecek. Genel merkezdeki personelden 650, İsveç’teki danışman ekibinden de 350 kişinin işine son verilecek. İşten çıkarma sürecinin 2014 yılı Mart ayında tamamlanması öngörülüyor.

Sony Mobile’dan yapılan açıklamaya göre Lund’daki operasyonlar tamamen durdurulmayacak ve İsveç ofisi, yazılım ve uygulama geliştrmeye odaklanmış statejik öneme sahip bir alan olmaya devam edecek. Şirketin Lund ve Tokyo dışında Beijing’de de operasyonları bulunuyor.

Sony şubat ayında Ericsson’un çoğunluk hissesini satın alma işlemini gerçekleştirmiş ve Sony Ericsson markası feshederek Sony Mobile Communications olarak yeniden markalamıştı. Hemen ardından da yönetimde değişime gidilerek Sony eski Başkan Yardımcısı Kunimasa ‘Kuni’ Suzuki, CEO’luk koltuğuna geçirilmişti. Sony’nin dönüşüm sürecinde öne çıkan başlıklar ise, oyun, dijital görüntüleme ve mobil olmak üzere temel iş alanlarını güçlendirmek ve televizyon yapımlarına ağırlık vermek. Ayrıca pazar etkinliğini artırmak, tedarik zinciri yönetimini modernize etmek, inovasyonu hızlandırmak ve geniş anlamda Sony grubuyla daha derin bütünleşme sağlamak  şirketin genel merkezini Tokyo’ya taşıma kararını açıklamak üzere kullandığı gerekçeler.

Yeniden yapılanma için 75 milyar yen (926 milyon dolar) bütçe ayırdığını duyuran şirket bu yolda ilk adımlarını atarken, alınan kararların şirketin, sektördeki rakipleri Apple ve Samsung’u yakalamasına yetip yetmeyeceğini bekleyip göreceğiz.

Geçtiğimiz aylarda satın alma işleminin detayları ortaya çıktığında Google’ın 12.4 milyar doların 5.5 milyarını Motorola’nın sahip olduğu patentler için ödediğinden bahsetmiştik. Google’ın bu hamlesi ilk bakışta patent odaklı gibi algılansa da şirketin esas hedefinin bu olmadığı yavaş yavaş su yüzüne çıkıyor.

New York Times’ın haberine göre Motorola, yeniden yapılanma sürecindeki ilk adımını, üçte ikisi ABD dışındaki ülkelerden olmak üzere 4 bin çalışanıyla yollarını ayırarak atıyor. Bu karar aynı zamanda dünya genelinde 20 bin çalışanı bulunan şirketin toplam iş gücünün yüzde 20’sinden feragat etmesi anlamına geliyor. Bununla birlikte şirket kar etmediği pazarlardan çekilmekle birlikte dünyadaki bulunan 94 ofisinin bir kısmını kapatmayı planlıyor.

Motorola, Google’ın gelecek hedefleri içinde yeni cihaz geliştirilmesinde ve üretiminde de etkin rol oynayacak. Motorola’nın yeni stratejisinin prestiji ve pazardaki yerleri kıyaslanamasa da Apple’ın Steve Jobs ile yeniden yükseldiği yıllardaki yol haritasına oldukça benzediğini söyleyebiliriz. Belirtilene göre üreteceği mobil cihazlarda karlılığı yeniden ön plana almaya karar veren Motorola, aynı zamanda ürettiği ürün sayısını birkaç adete çekecek.