1. Yaptığınız işi sahiplenin:

Çoğu insanın, mazeretleri vardır. İşler yolunda gitmediğinde başkalarını suçlarlar. Ancak gerçek başarı, sorumluluk almaya başlayınca gelecektir. Mazeretler üretmeyi bıraktığınızda ve sorumluluk almaya başladığınızda başarıya ulaşabilirsiniz. Çünkü, mazeretler üretmeyi bırakıp çaba sarf etmeye başladığınızda başarı sizinle gelecektir.

2. Yaptığınız işe odaklanın:

Öncelikle, çevrenizde ilginizi dağıtan şeylerden uzaklaşın. Başarmak istediğiniz işe odaklanın. Ne istediğinize odaklandığınızda, diğer her şey geride kalır. Ne istiyorsanız ona odaklanın ve kendinizden şüphe etmeyin. Odaklanmak, başarılı olana kadar çizdiğiniz rotada ilerlemek anlamına gelir. Hedeflerinizle hiçbir ilgisi olmayan şeylerden rahatsız olmayı bir kenara bırakın.

3. Yaptığınız iş için mücadele verin:

Başarmak istediğiniz iş için mücadele vermeye başladığınızda başarı sizinle gelecektir. Çünkü ulaşmak istediğiniz başarı için, mücadele verdiğinizde başarıya ulaşmanız çok daha kolaydır. Hiç kimse ulaşmak istediğiniz başarıya inanmıyor olabilir; ama siz yine de elinizden gelen çabayı göstermekten geri kalmayın.

4. Hayran olduğunuz kişilerle vakit geçirin:

Hayran olduğunuz ve hayatlarını örnek aldığınız kişilerle iletişim kurmanız motivasyonunuz için mükemmel bir kaynak olabilir. Beğendiğiniz ve saygı duyduğunuz başarılı insanlara ulaşmak, bilge bir kariyer stratejisidir. Güvenilir olan insanlarla takılmaya başlayın. Her zaman, saygı ve güven üzerine kurulu ilişkiler seçin. Bu, hayran olduğunuz ve saygı duyduğunuz insanlar tarafından kendinizi kuşatmak anlamına geliyor.

5. Daha disiplinli olmaya başlayın:

Disiplin, odak noktanızdan itibaren hedeflerinize ulaşma özgürlüğünü sağlayan en önemli etkendir. Fakat, sürekli dikkat dağıtıcı olan bir dünyada disiplinli olmak giderek daha zor hale geliyor. Bu yüzden, bazen uzun vadeli hedeflerimiz ertelenmiş gibi görünür ve önemli olmaktan çıkar.

6. Mutluluğu bir öncelik haline getirmeye başlayın:

Kendiniz için önemli olanları öncelik haline getirin. Enerjinizi boşa harcamayın veya sizi yoran şeylere bir saniye ara verin. Sizi daha mutlu hissettiren şeyleri fark etmeye başlayın ve başarmak için çabalayın. Bazen en çok korktuğumuz şeyler, bizi en mutlu eden şeylerdir. Mutluluk arayışında olmaktan vazgeçmeyin.

7. Minnettar olmaya başlayın:

Bir şeylere minnettar olmak, en derin duygulardandır. Çünkü, içinizi mutlulukla doldurur. Bu yüzden, yaşamınızda olan şeyler için minnettar olmayı bilmelisiniz. Hayatta en çok şükranlarımızı hak eden şeyleri kabul ederiz.

Günümüzün çalışma ortamı odaklanmamızı ve gerçekten çalışmamızı engelleyebiliyor. Sonu gelmeyen e-postalar, sürekli yapılan toplantılar ve, itiraf edelim, sosyal medya ile dikkatimizi tek bir işi bitirmeye kesintisiz olarak veremiyoruz. Fakat suçu sadece bu konulara atmak, asıl sorunu görmezden gelmemize sebep oluyor. Üretken ve verimli bir gün için Facebook’a bakmaktan daha büyük engeller var.

Hızlı karar verip ilerleyememek

Kararsızlık da bir çeşit iş ertelemedir. Sürekli olarak alınacak kararlar bir başka zamana ötelenir. Karar öncesinde toplantı üstüne toplantı yapılır. Bir sonraki güne atılır, derken bir hafta sonraya ancak toplantı yapılabilir ve karar verme günü sürekli ertelenir. Elbette farklı sebepler de olabilir bunun altında ama genellikle kararın sonunda oluşabilecek başarısızlık korkusu en büyük etken bu noktada.

Başarısızlıktan çekinmek elbette çok doğal ama asıl çekinilmesi gereken şey verimsizlik olmalı. Boş geçirilen zamanın telafisi yok ne yazık ki, ancak hatalı bir karardan geri dönmek çoğu zaman mümkün. En önemsiz konularda dahi karar almak için onlarca kişinin yüzlerce defa e-posta alıp vermesine ve saatler süren sıkıcı toplantılara girmesi verimliliği öldürmekten başka hiçbir işe yaramaz. Fırsat bulundukça mümkün mertebe hızla karar alıp harekete geçmek gerekir.

Hayır diyememek

İş hayatında biraz iyi niyetli bir insansanız eğer hayır diyememenin ne kadar sıkıntılı bir durum olduğunu biliyorsunuzdur. İşiniz başınızdan aşkın olsa da, günlerdir uykusuz olsanız da bir iş arkadaşınızın ya da üstünüzün isteklerini geri çeviremezsiniz. Bu da başkalarının mutlu olurken sizin sinir krizi geçirecek kadar yoğun çalışmanıza sebep olur. Siz mutluluğunuzdan ve iç huzurunuzdan feragat edersiniz bu süreçte. Üstelik kendi işlerinizi de yetiştirebilmek adına olması gerekenden daha fazla çalışarak bedeninize de büyük bir yük bindirirsiniz.

Hayır demenin bir kabalık ya da küstahlık olmadığını fark ettiğinizde ise çok daha huzurlu çalışmaya başlarsınız. Elbette bunun çok kolay bir olay olduğunu söylemiyorum. Şahsen ben de hayır deme konusunda çok başarılı birisi değilim. Fakat kesinlikle üzerinde çalışılması gereken bir yetenek olduğunu kabul ediyorum.

Mükemmeliyetçi olmak

Bu madde kimi zaman iyi bir özellik olsa da çoğunlukla bir bahane olarak kullanılıyor günümüzde. Mükemmeli aramanın hiçbir sakıncası yok elbette ama mükemmele erişmek için geçirilen süreçte rakiplerinizin sizin çok ötenize geçtiğini unutmamak gerekiyor.

Çağımızın en başarılı iş insanlarından ve girişimcilerinden biri olan Gary Vaynerchuck’ın da defalarca söylediği gibi üzerinde düşünmeyi, kafa patlatmayı, stratejisini oluşturmayı bırakıp gidip yapmak gerekiyor. Zira %100’ü aramaktansa %80 tamamlanmış bir ürünü/projeyi hayata geçirmek ve geri kalan %20’yi yolda tamamlamak çok daha pratik olacaktır.

Ara vermeden çalışmak

Herhangi bir süper gücünüz yoksa eğer sizin de dikkatiniz bir süre sonra dağılmaya başlayacaktır. Sıradan bir insan tam konsantrasyon ile 90-120 dakika arasında çalışabilir. Sonrasında yavaş yavaş aklı başka yerlere kaymaya başlar. Bunun önüne geçmeye çalışıp, odaklanmakta ve çalışmakta ısrar ettikçe de tükenmişlik hali gelir ve çalışmanın verimi düşer.

Bu noktada kısa bir mola verip yeniden güç toplamak gerekiyor. Bir kahve molası, arkadaşlarla sohbet biraz işten uzaklaşmanıza, rahatlamanıza ve yeniden enerjinizin yerine gelmesine olanak sağlayacaktır. Bu molaları vermeden çalışmaya devam etmek işinizin kalitesini de düşürecektir. Tam odaklı çalışacağınız iki saat içinde odaklanamadan çalıştığınız sekiz saatten daha fazla iş bitirebilirsiniz.

Kendine dikkat etmemek

Yoğun iş temposunda insan bazen sadece işe odaklanabiliyor. İş dışında hiçbir aktiviteye vakit ayıramıyor. Spora gitmek ya da arkadaşlarla görüşmektense çalışmayı tercih edebiliyor. Fakat uzun vadede düşünüldüğünde çok da sağlıklı olmayan bir yaklaşım bu. Günde on dakika spor yapmak bile kişinin kendini iyi hissetmesini sağlayacak hormonların salgılanmasında faydalı olacaktır.

Çalışmak yerine spora ya da arkadaşlara vakit ayırmak vicdan azabı yaratabiliyor kimi zaman. Bu da çok doğal bir durum. Ancak bu noktada spora da arkadaşlara da hatta her şeyden uzaklaşıp kafa dinlemeye de vakit ayırmak gerekiyor. Müşterilerle toplantı yapmak ne kadar doğal ve katı bir şekilde gerçekleşiyorsa aynı şekilde yaklaşmakta fayda var bu noktalara da. Zira kendinize iyi bakmadan çalışmaya devam ederseniz, çalışamayacak hale gelmeniz kaçınılmazdır. Arada kendinize bunu hatırlatıp, kendinizi bir öncelik haline getirmeniz gerekiyor.

Örneğin; Bill Gates, uykusuz kalıp çok çalışarak vaktini sadece kod yazmaya ayırmıştır. Buna yönelik stratejiler geliştirmiştir. Çevresi inanılmaz derecede akıllı insanlarla doludur. Akıllı ve sıradan insanların olduğu  bir endüstride çok çalışarak üst sıraya yükselmiştir.

Mark Cuban ise; ilk şirketini kurduğu süreçte yedi yıl tatil yapmamıştır.

Elon Musk, “Her hafta 80 ile 100 saatlik bir çalışma sergilemek zorundasınız diyor. Başkaları 40 saat çalışıyorken siz, 100 saatlik çalıştığınızda onların bir yılda elde edeceği başarıyı, siz 4 ayda elde edebilirsiniz. ”

Nitekim, girişimcilik başarısının hemen hemen her hikayesinin ortak teması, 18 ve 24 saat gibi uzun süreli çok çalışan kişileri içermesidir. İsimleri değişse de hikayeleri hemen hemen aynıdır.

Haftada 4 saat çalışan Tim Ferriss bile, tüm projeleri ile inanılmaz derecede meşguldür. (Tabii ki, Tim o çalışmalarını iş olarak görmez.)

Başarılı kişilerden biri de GE CEO’su Jeffrey Immelt, 24 yıldır haftada 100 saat çalışmaktadır. O da inanılmaz zorluklarla mücadele ederek üst sıraya yükselmiştir. Apple CEO’su Tim Cook ise; hala ilklerin peşindedir.

Sıkı çalışma, hepsi için başarıyı getirmiştir. Ama nedense; bazı insanlar, sıkı çalışmanın onlar için işe yaramayacağını düşünmektedir. Başarılı insanlar, halihazırda daha akıllı çalışmaktadırlar. Kesinlikle, akılsızca ve verimsiz çalışmazlar.

Başarı, söz konusu olduğunda daha akıllıca çalışmak kaçınılmaz bir durumdur. Son derece başarılı olan kişiler, her zaman daha akıllıca ve daha fazla çalışırlar. Onların gayreti, kahramanca olmaktadır ve ödülleri çoğu zaman efsanevidir.Başarıda büyük bir rol oynayan şans ise; zamanlama ve diğer etkenler ile bağlantılıdır. Ancak  bu söylediklerimizi kontrol etmek mümkün değildir. Peki, neyi kontrol edebilirsiniz? Mesela ne kadar çok çalıştığınızı kontrol etmeniz mümkündür.

Ancak mesleki başarıyı, servet ve şöhret gibi geleneksel ölçütlerle tanımlarsanız, sıkı çalışmak, başarı için büyük bir etkendir. Herkesten daha akıllı ve yetenekli olmayabilirsiniz. Aynı harika bağlantılar ve aynı harika çevreye sahip de olmayabilirsiniz. Fakat cesaretinize, çaba ve azminize her zaman güvenebilirsiniz. Çünkü; zamanla, gayretinizin beceri ve tecrübeyle taçlanacağını bilmelisiniz. Beceri ve tecrübe için her zaman çaba gösterebilirsiniz.

Farklı olmak istemez misiniz? Sıkı çalışma, sizi diğerlerinden ayırmak için oldukça etkili bir yöntemdir. İster işinizde, ister özel hayatınızda, başarınızın tanımı, sizi nereye götürürse götürsün, en sevdiğiniz sözcükleri sıkı çalışmaya bırakın. Bu şekilde geriye bakmak zorunda kalmazsınız ve yalnızca daha merakla başarıya ulaşmak için çabalarsınız.

Hayatta herkesin bazen motivasyona ihtiyacı olabiliyor. Bu konuda dışarıdan ufak bir destek almak bile çok iyi geliyor. Bu desteği sağlayan, kimi zaman bir meslektaşınızın motive edici cümleleri olabiliyor ve o cümleler; amacınıza ulaşmanıza, başarılı olmanıza yardım edebiliyor. Fakat aslında motivasyon, öncelikle kişinin kendi kendisine inanmasıyla başlıyor.

İşte kendinize inanmanız konusunda size ilham verecek ve ihtiyaç duyduğunuzda kendi kendinize tekrarlayarak, gün içinde motivasyonunuzu artırabileceğiniz bazı sözler…

1. Bugün her işin üstesinden gelebilirsin!

Bu ifade aslında, sizi en zor olana; önünüzde ‘dağ gibi duran’ işlere hazırlıyor ve zihninizi doğru bir biçimde yapılandırıyor. Zaten üstesinden geleceğinize inanır ve bunu sık sık tekrarlarsanız; bir de bakmışsınız ki, işler bitmiş bile.

2. Sen de yapabilirsin

Tüm dünyada önemli işler başaran her insanın bir dakikası, altmış saniyeden meydana geliyor. Yani bu konuda Mark Zuckerberg ya da Elon Musk ile eşit olanaklara sahipsiniz. Zihniniz buna en büyük muhalefeti yaparak, sizi bunun tam aksine ikna etmek için birçok bahane üretecektir. Fakat hedefinize odaklanarak ve enerjinizi doğru kullanarak onu kontrol edebilirsiniz. Şimdi başarma sırası sizde!

3. “Başarının yüzde doksan dokuzu başarısızlıktır!”

Soichiro Honda’nın bu güzel sözünden de anlaşılacağı gibi, başarısızlık çok kıymetli bir ders. Çünkü yalnızca nerede yanlış yaptığınızın farkına varmanızı sağlamıyor; aynı zamanda, onların doğrusunu yapmanız konusunda da size yol gösteriyor. Bu nedenle, başarılı olmanız için; başarısızlıklarınıza değer vermeniz, onlardan ders almanız çok önemli.

 4. “Arayarak bulamayabilirsiniz, fakat bulanlar arayanlardır!”

Bayazid Bastami’nin bu derin sözünde söylediği gibi; her güne, aradığınız yanıtı bulacağınıza inanarak başlamanızda yarar var. Çünkü yanıtı bulacağınız konusunda yeterince inançlıysanız, onu er ya da geç bulursunuz.

 5. “Şimdi yeni şeyler söylemek lazım!”

Mevlana Celaleddin Rumi’nin bu muhteşem sözünün verdiği ilham sayesinde; her sabah yeni fırsatlarla dolu, yepyeni bir güne uyandığınızı sık sık hatırlayarak yaşama sevinci hissedebilirsiniz. Ayrıca, nerede ve hangi durumda olursanız olun; yaşadığınız olumsuzlukların bire bir aynısını yaşamanızın asla mümkün olmadığını fark etmeniz, size yeni işlere atılmanız konusunda destek olabilir.

Peki, çalışmanın tüm bu faydalarına rağmen, işimizi olması gerekenden daha fazla önemseyerek onu hayatımızın merkezine almış olabilir miyiz? Gerçekten sadece işe odaklandığımız için başka hiçbir şeyle ilgilenmiyor muyuz?

Konu, hayatımızı kazanmamızı ve daha iyi bir hayat standardına ulaşmamızı sağlayan işimiz olunca, üzerine düşünülecek çok konu var. İşimiz olmadan yaşayabilir miyiz? İş hayatın ta kendisi mi peki? İş ile özel hayat arasında denge kurmak mümkün mü? gibi sorular kafamızı karıştırıyor. İşte bu sorulara iş dünyasının öncede gelen isimlerinin verdiği cevaplar…

Daha çok düşün, daha az çalış

HubSpot’un CEO’su Brain Halligan, dinlenmiş bir beynin daha hızlı ve pratik üretim yapabileceğine, böylece işlerin kolaylaşarak, yükün azalacağına inanıyor. Kendisi için de en verimli çalıştığı zamanların iyi dinlendiği zamanlar olduğunu ifade eden Halligan, bu nedenle günlük programında mutlaka bir süre dinlenmeye ve meditasyona vakit ayırıyor.

Halligan, nasıl hissettiğinin işlerine yansıdığını, dolayısıyla kendini iyi hissedeceği şekilde bir çalışma prensibi benimsediğini aktarıyor. Şirketleri üretime dönük ve başarılı olmasını sağlayan unsurun zihni besleyen, dinlendirici aktiviteler olduğuna inanan Halligan, bu yüzden daha çok düşünüp daha az çalışma yöntemini tavsiye ettiğini belirtiyor.

 İş hayatını ve özel yaşamı birlikte tasarlamak

Silikon Vadisi’nde kadınlar için teknoloji üreten Women’s Startup Lab’in CEO’su Ari Horie, çalışan ve mücadeleci kadın ifadesinin en iyi örneklerinden. O bulunduğu vadideki, en güçlü kelebeklerden biri. Denge kelimesinden belki de bu nedenle çok hoşlanmadığını söylüyor olabilir. Çünkü onun hayatı dengeler değil, öne geçmek, herkesin bir adım önünde olmak üzerine kurulu. Dolayısıyla, “Ya siyah vardır ya da beyaz. Ya yanlış vardır ya da doğru” diyor ve ekliyor, “İş ve hayatı dengede tutmak değil, ikisini birlikte dizayn etmek gerekir.”

Kadınların, iş ve sosyal hayat arasında bocalarken bundan bahsetmemesini de yanlış bulan Horie, aksine bundan bahsedip, çözüm bulunmasını sağlamalarının daha etkili olacağına inanıyor. Horie’ye göre, bu sorunlardan bahsedilmediği sürece, sorun yaşayan diğer kadınlar, başarılı ve güçlü olduğunu düşündükleri kadınların birer süper kahraman olduğunu düşünerek kendilerini suçlu hissediyor. Sonuç olarak konuşmanın ve çözüm üretmenin gücüne inanan Horie kadınları, iş hayatlarını mutlu olacakları şekilde tasarlamaya davet ediyor.

Feragat etmeyi bilmek

Plated.com’un kurucu ortağı Nick Taranto; bir turtayı çok fazla parçaya bölebileceğimizi, ancak bunların çok küçük dilimler olacağını ve yeterli tadı vermeyeceğini belirtiyor. Dolayısıyla her şeyi birden yaparsak, hepsinin hakkını veremeyeceğimizi vurguluyor. Bu nedenle bazı şeylerden feragat etmek gerektiğini ve hayatta denge kurmanın, turtayı dilimlere bölmek kadar kolay olmadığını ifade ediyor.

Taranto, 20’li yaşların başındayken kendisinin de her şeyi yapabileceğine inandığını ancak, pek çok topu havada çevirmeye çalışırken birçoğunu düşürdüğünü anlatıyor. İlerleyen yıllarda çocuk sahibi olunca, daha dikkatli ve her şeyi bir arada yapamadığını söyleyecek kadar olgun tavırlar sergilemeye başladığını kaydeden Taranto, odaklanmayı öğrendiğini ve odaklandığı seçenekleri azaltarak onları en iyi şekilde yerine getirmeye başladığını sözlerine ekliyor.

Kaliteli uyku

Madison Reed gibi birçok girişimin öncüsü olan, yatırımcı Amy Errett yeni bir girişimin ilk zamanlarında neredeyse 7/24 çalıştığını belirtiyor. Böyle zamanlarda özel hayat ve iş yaşamı arasında denge kurmanın mümkün olmadığını belirtiyor.

Ancak Errett, ne olursa olsun kendisi için en azından kaliteli uykunun çok önemli olduğunu belirtiyor. Bu nedenle telefonunu asla uyduğu odaya sokmadığını belirten Errett, kaliteli uykunun verimlilik konusunda son derece önemli olduğunu belirtiyor.