Kendi işini büyütmeye çalışan insan sayısı giderek artıyor ve 9 – 5 eziyetine kimse katlanmak istemiyor. Kariyer bağımsızlığı yükselişte ve FreshBooks tarafından yürütülen yakın tarihli bir
Çalışanların, hayal kırıklığı her zamankinden daha yüksek. İşçiler, işverenlerinden bıkmış durumdalar… İnsanların yeni bir iş bulma isteklerinin en önemli iki nedeni arasında; ücret ve büyüme
Artık çoğu işletmede çalışanlar açık ofislerde bir arada çalışıyor. Günün büyük bir kısmını geçirdiğimiz bu alanlarda hepimizin kendi kendine oluşan alışkanlıkları olabilir. Ofis ortamının izin
Facebook kullanırken günlük hayattan koptuğumuz ve kendimizi arkadaşlarımızla, ailemizle olduğu kadar rahat hissettiğimiz bir gerçek. Komik kedi videoları, esprili caps’ler ve iletiler arasında gezinirken,
Günümüzde çalışanlar için iyi bir kariyer elde edebilmek adına iyi bir iş bulmak ne kadar zorsa, firmalar için işinin uzmanı olan çalışanlar bulmak da o kadar zor. Büyük markalar bu konuda isimlerinin verdiği
Dünyada 1,8 milyar insanın en az bir sosyal ağda hesabının olduğu ve hayatlarının neredeyse her anını sosyal medya platformları üzerinden paylaştığı bir dönemden geçiyoruz. Sosyal medyanın bu yaygın
Siz de sık sık “Y kuşağını anlamak zor” benzeri cümleler duyuyorsanız hatta bizzat bu cümleyi kuruyorsanız Y kuşağının çalışma hayatındaki yerine ve önemine gelin birlikte bakalım…
259 milyon kullanıcısı bulunan profesyonel iş ağı LinkedIn, insanların gönüllü olarak çalışmaları için yeni bir özellik geliştirdi. “Volunteer Marketplace” adı verilen bu özellik, kendini geliştirmek
İnsan kaynakları departmanların artık iş arayan adayların sosyal ağlardaki profillerini de incelediğini biliyoruz. Ancak sosyal medyanın yeni iş bulmanızdaki etkisi tahmin edilenden daha fazla. Zira OnlineColleges
![Sosyal Medya Üzerinden Yeni İş Bulmanın Yolları [İnfografik]](https://sosyalmedya.co/wp-content/uploads/2013/01/job-seeker-610x290.jpg)
